De leden VTOI-NVTK hebben ingestemd met het onderhandelingsakkoord. Bestuurders die vallen onder de CAO POB en CAO VOB krijgen met terugwerkende kracht tot 1-1-2021 een salarisverhoging van 2%. Deze verhoging is in het salarisverwerkingssysteem verwerkt in een correctierun over 2021 en wordt met het salaris van januari 2022 uitbetaald. Mochten…
TotĀ 1 januari 2022Ā gold de tegemoetkoming waarbij thuiswerkende werknemers die op 12 maart 2020 eenĀ vaste reiskostenvergoedingĀ ontvingen, deze onbelast mochten blijven ontvangen alsof zij op alle werkdagen naar kantoor reizen. Deze goedkeuring komt met ingang vanĀ 1 januari 2022Ā te vervallen. Vanaf 1 januari 2022 mag de werkgever een vrijgestelde netto thuiswerkvergoeding betalen ad…
De verhogingen zoals vermeld in het CAO akkoord voor het primair onderwijs worden uitgevoerd in 11-2021. Dit houdt in dat iedereen vanaf 1 januari 2021 een loonsverhoging krijgt van 2,25%. Deze wordt met terugwerkende kracht uitbetaald en geldt ook voor werknemers die in 2021 uit dienst zijn gegaan. Daarnaast wordt…
